In Touch with R&C 201832
Technicien dépollution, pôle démantèlement/dépollution
J étais pompier au
service Sécurité
Intervention de
Carling. Je suis
maintenant technicien dépollution
au sein du pôle Démantèlement/
Dépollution.
À l annonce du Projet d Avenir,
j ai bien sûr éprouvé un peu
d angoisse, comme tout le monde ;
ensuite je me suis dit que c était
peut-être une opportunité à
saisir. J avais été pompier, posté,
pendant 20 ans et j estimais avoir
fait le tour du métier. Je souhaitais
également passer à la journée. En
plus, j avais une envie : m occuper
d environnement je trouvais que
cela pouvait avoir du sens après
avoir été pompier, et puis je pense
que c est un métier d avenir !
J ai intégré l équipe Dépollution
au 1er juillet 2016. Ma formation
s est faite directement sur le
terrain, avec la personne que je
remplaçais qui partait en retraite
anticipée et aussi grâce à un plan
de formation individuelle, toujours
en cours d ailleurs. J apprécie
cette période de formation.
C est une nouvelle motivation
de réapprendre, de s ouvrir à des
aspects que l on ne connaissait pas
de la plateforme, de rencontrer de
Michel Macioszczik
Mon expérience est un atout dans mon nouveau métier.
nouvelles personnes, de se sentir
bien intégré dans une nouvelle
équipe, et surtout, de découvrir un
nouveau métier.
En tant que pompier, je connaissais
bien la plateforme, toutes les
différentes unités ainsi que les
risques propres à chaque unité
arrêtée, comme le vapocraqueur
ou les essences. C est un plus pour
moi. Et je travaille maintenant avec
beaucoup de sous-traitants et
tout naturellement je me focalise
sur la sécurité dans les procédures
travaux, les autorisations de travail,
etc. Je suis très sensible à tout ce
qui touche à la Sécurité-Prévention
dans notre travail quotidien et c est
un vrai atout.
Aujourd hui je me sens épanoui.
J aime mon nouveau poste : je suis
amené à travailler avec beaucoup
de partenaires différents ce qui
est très enrichissant, les tâches
sont nombreuses et variées et
mes journées jamais monotones.
Notre pôle a une charge de travail
importante, mais justement, c est
très motivant !
Ce que je pourrais dire à quelqu un
qui pense à une reconversion ?
Qu il faut d abord essayer de
dépasser les a priori de départ,
même s ils sont normaux car liés à
une peur naturelle du changement
que j ai moi-même éprouvée.
Ensuite il faut s investir dans son
nouveau métier en ayant soif
d apprendre. Voir ce changement
comme l opportunité de s ouvrir
sur d autres horizons, sans sous-
estimer ce que l on peut apporter
via son expérience passée. Et
surtout : quand quelque chose ne
va pas, ne pas hésiter à en faire part
à sa hiérarchie, à ses collègues, aux
représentants du personnel ou aux
RH. Mieux vaut parler des doutes
ou des difficultés plutôt que de ne
pas se sentir à sa place quelques
années plus tard. »
Challenges